國家能源集團寧煤公司來南鋼對標交流

時間: 2019-06-26   作者: 匿名   瀏覽次數: 2432

為深入開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,全面貫徹“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求,6月26日,國家能源集團寧煤公司監事會主席吳漢寶一行15人,南京審計大學資產經營公司黨委書記齊興利一行14人來南鋼交流審計、風險控制管理工作。南鋼黨委副書記、總裁祝瑞榮,南鋼風險控制部相關人員熱情接待。
南鋼風險控制部介紹了審計工作開展情況和審計預警信息系統架構。
國家能源集團寧煤公司審計部總經理曹文鈞介紹了寧煤審計工作情況及對南鋼審計工作的學習體會。
齊興利說,南鋼風險控制理念領先,預警信息系統走在了前列,落地執行力強,在體系化、可視化方面積累了經驗。她希望南鋼好好總結,為大家在“做正確的事”和“正確地做事”方面帶來啟發和引領作用。同時,她也希望通過院企密切合作,使更多實踐轉換到理論高度,再用理論指導實際,使雙方在審計管理工作中達到一個新的提升。
吳漢寶說,通過“不忘初心,牢記使命”主題教育,我們要以問題為導向,務求取得實效。南鋼審計結構合理,業務內容全面,涵蓋了內審的全面領域,人員素質高,通過與南鋼對標審計和風控管理,希望學習借鑒到寶貴經驗,把現行的做法學到手。
祝瑞榮強調,聚焦“不忘初心,牢記使命”主題教育,做好大結合的文章,把開展主題教育和企業中心工作結合起來。我們不僅開展同行學習對標,而且還跨界學習對標,對標內容從戰略層面財務對標、創新對標、成本對標,到審計對標,既務實又有創新。 
祝瑞榮指出,雖然我們兩家企業存在行業的差異、地區差異,但面臨的挑戰相同,經營中存在的風險也相同。審計體系是企業管理的一個方面,管理是企業的一個軟實力,軟實力的提升需要一個漫長的過程,而且永無止境。
祝瑞榮表示,我們的審計定位是服務于企業,既不能“喧賓奪主”,也不能“袖手旁觀”,要有所作為,所有工作從開始到結束都要形成一個閉環管理,事前對風險點識別,事中對風險控制項目跟蹤,事后對落地項目跟蹤。
近年來,南鋼加大審計和風險控制的人才引進和培養,從專業的視角進行審視,為南鋼審計工作起到了良好的支撐作用。
祝瑞榮希望未來與寧煤公司、南審開展更多的業務交流合作,為企業盡責,為社會盡責,在高質量發展的道路上迸發出奮進新時代的磅礴力量。
交流結束后,來賓們還前往南京鋼鐵博物館參觀。下午,南京審計大學與南鋼相關部室進行審計信息專題交流。

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